刘国强参加并指导公司2018年度民主生活会

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  • 发布时间: 2019-02-25 10:25:49
  •     2月15日上午,公司党总支组织召开2018年度领导班子民主生活会。集团公司党委副书记、副董事长、总经理刘国强出席会议,集团第五督导组到会指导。

        会议围绕“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’坚定‘四个自信’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”主题,公司班子成员分别结合思想和工作实际,对照思想政治、精神状态、工作作风等三个方面查摆自身存在问题,深入进行党性分析,认真剖析原因,并明确了下一步整改措施和努力方向。     会上,公司党总支书记、董事长罗兰平通报了会前准备情况并作动员讲话,代表领导班子发言,进行班子对照检查。公司领导班子成员分别结合思想和工作实际,对照思想政治、精神状态、工作作风等三个方面认真查摆自身存在问题,深入进行党性分析,认真剖析原因,并明确了下一步整改措施和努力方向。在开展批评和自我批评过程中,刘国强提出自我批评要内容具体、见人见事、敢于揭丑亮短,相互批评要直奔主题、真点问题、点真问题等具体要求,公司领导班子成员对照公司在市场经营、生产管理、迁注德宏、各项年度经营指标完成情况等重点工作中存在的不足进行了深入分析,把自己摆进去、把职责摆进去。会议达到了增进团结、振奋精神的目的。     刘国强对会议情况进行了点评,对会议效果给予肯定,认为此次民主生活会主题明确,会前准备工作充分。各班子成员能够结合公司发展中的重点工作开展批评与自我批评,实事求是地指出具体问题,提出改进建议,切实发挥了民主生活会的作用,达到了相互提醒、共同提高、增进团结、促进工作的效果。     刘国强对十七公司下一步工作提出三个方面的要求:     一是做长板。十七公司要找准在发展中存在的不足,找到自身能够做强做大的关键所在,在抓制度建设、基础管理、干部队伍等方面的同时将更多的精力和重心放在生产经营、市场开拓上来,充分发挥两级扁平化管理模式的优势,借助集团公司平台优势,积极研究新政策,分析研判行业发展态势,积累和沉淀公司企业文化,做好公司发展的长板。二是抓落实。班子成员在工作中要俯下身子干事,抓精抓实各项工作。面对十七公司发展的关键时期,要提高站位,放大格局,结合公司实际制定长远发展目标,以公司迁注德宏为契机,抢抓发展机遇,将工作重心放到融入德宏发展上去,在蓝图规划下采取强有力的措施助推公司发展。领导班子要带头深入一线,做好表率,带好队伍,争取更多优质项目落地。对公司今年的各项任务目标要分解到人、责任到人,在控成本、强经营、强营收、促跨越等方面上狠下功夫,建立健全问责机制,形成良好的工作氛围。三是强纪律。要抓好党风廉政建设,切实履行主体责任,严格执行中央“八项规定”,狠抓作风建设,坚决纠正“四风”,切实把纪律挺在前面。     刘国强寄语公司,希望公司领导班子成员在新的一年里团结协作,抓实抓好各项工作,带领干部职工圆满完成全年各项目标任务。 (记者:王智豪  编辑:李加云)
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